岗位描述
岗位职责：
1、负责公司缺编人员、离职补充人员、新增岗位人员招聘工作；
2、按照培训计划开展培训的策划组织和落地实施工作，对培训过程进行管理并对培训效果进行评估，形成培训报告；
3、做好人员招聘、培训的相关分析，不断提升工作效率和质量。
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源管理专业优先考虑；
2、1年以上工作经验， 熟悉招聘与培训基本工作流程，综合素质优秀可放宽至应届生。
3、熟练掌握结构化面试技巧，懂得通过电话面试初步识人，具有良好的沟通能力。
岗位要求
性别要求：女
学历要求：大专
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工作时间：任意日期
工作时段：08:00~17:30
工作地点：中国(杭州)人工智能小镇
工作地点
浙江省杭州市余杭区余杭街道中国(杭州)人工智能小镇
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